नया सैलरी स्ट्रक्चर लागू होने से पहले 70% तक बढ़ सकता है DA, 8वें वेतन आयोग को लेकर आया अपडेट!

नई दिल्ली। राजवीर दीक्षित
(DA Likely to Touch 70% Ahead of 8th Pay Commission)केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों और पेंशनरों के लिए राहत भरी खबर सामने आई है। 8वें वेतन आयोग को लेकर चल रही चर्चाओं के बीच महंगाई भत्ता (DA) को लेकर बड़े संकेत मिल रहे हैं। ताजा आर्थिक अनुमानों और विशेषज्ञों के आकलन के अनुसार, नया सैलरी स्ट्रक्चर लागू होने से पहले महंगाई भत्ता 70 प्रतिशत तक पहुंच सकता है। यदि ऐसा होता है, तो इसका सीधा लाभ लाखों कर्मचारियों और पेंशनरों की आय पर पड़ेगा।

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वर्तमान स्थिति की बात करें तो जुलाई 2025 में महंगाई भत्ता 58 प्रतिशत दर्ज किया गया था। वहीं, जनवरी 2026 में इसमें 3 से 5 प्रतिशत तक की बढ़ोतरी होने की संभावना जताई जा रही है, जिससे DA लगभग 60 प्रतिशत के आसपास पहुंच सकता है। इसके बाद हर छह महीने में होने वाली नियमित बढ़ोतरी के चलते 8वें वेतन आयोग के पूरी तरह लागू होने तक DA के 70 प्रतिशत का आंकड़ा पार करने की उम्मीद है।

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विशेषज्ञों का मानना है कि 8वें वेतन आयोग की सिफारिशों को जमीन पर उतरने में 2027 के मध्य तक का समय लग सकता है। इस दौरान दो से तीन अतिरिक्त DA बढ़ोतरी कर्मचारियों को मिल सकती है। जनवरी 2026 की बढ़ोतरी का औपचारिक ऐलान होली के आसपास होने की संभावना है, हालांकि इसे 1 जनवरी से प्रभावी माना जाएगा और एरियर का भुगतान भी किया जाएगा।

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इस वेतन संशोधन में फिटमेंट फैक्टर और DA मर्जर अहम भूमिका निभा सकते हैं। यदि DA को मूल वेतन में जोड़ा जाता है, तो इसका असर HRA समेत अन्य भत्तों पर भी पड़ेगा, क्योंकि ये सभी मूल वेतन से जुड़े होते हैं।

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न्यूनतम वेतन को लेकर भी बड़ी राहत की उम्मीद है। जानकारों के अनुसार, फिटमेंट फैक्टर के आधार पर न्यूनतम वेतन 18,000 रुपये से बढ़कर 34,000 से 41,000 रुपये तक हो सकता है। कुल मिलाकर, यह बदलाव मध्यम वर्ग के सरकारी कर्मचारियों के जीवन स्तर को बेहतर बनाने में अहम साबित हो सकता है।